معايير اختيار مرشحي الهجرة لكندا: برنامج كيبيك (PSTQ)

صوت كندا – اصبحت كندا وجهة مفضلة للمهاجرين حول العالم لما تُقدمه من فرص اقتصادية، جودة حياة عالية، ونظام اجتماعي داعم. ضمن برامج الهجرة المتنوعة التي تُقدمها، يبرز برنامج العمالة الماهرة في كيبيك (Programme Régulier des Travailleurs Qualifiés – PRTQ)، المعروف اختصارًا بـ PSTQ، كمسار رئيسي للراغبين في الاستقرار في هذه المقاطعة الناطقة بالفرنسية. اختيار المرشحين لهذا البرنامج يخضع لمجموعة من المعايير الدقيقة التي تهدف إلى انتقاء الأفراد القادرين على الاندماج بنجاح في سوق العمل والمجتمع الكيبيكي. سيتناول هذا التقرير أهم معايير اختيار مرشحي الهجرة لكندا عن طريق برنامج PSTQ لمقاطعة كيبيك، مُسلطًا الضوء على كل عامل وأهميته في عملية التقييم، مع الاستناد إلى معلومات موثوقة من المصادر الرسمية.

فهم برنامج العمالة الماهرة في كيبيك (PSTQ)

برنامج العمالة الماهرة في كيبيك (PSTQ) هو برنامج هجرة اقتصادي يسمح لمقاطعة كيبيك باختيار العمال المهرة الذين يُمكنهم المساهمة في اقتصاد المقاطعة. على عكس برامج الهجرة الفيدرالية، تمتلك كيبيك صلاحيات خاصة لاختيار المهاجرين الذين سيستقرون في أراضيها، وذلك بسبب مكانتها الفريدة داخل الاتحاد الكندي ولغتها الرسمية الفرنسية. الهدف الأساسي من البرنامج هو تلبية احتياجات سوق العمل في كيبيك ودعم التنمية الاقتصادية والاجتماعية للمقاطعة.

العملية تبدأ بتقديم طلب إلى وزارة الهجرة والفرانكفونية والاندماج في كيبيك (Ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration – MIFI). إذا تم قبول الطلب واستيفاء المعايير، يُصدر المعهد شهادة اختيار كيبيك (Certificat de sélection du Québec – CSQ)، وهي وثيقة أساسية للمضي قدمًا في طلب الهجرة الفيدرالي للحصول على الإقامة الدائمة.

يمكن العثور على معلومات مفصلة حول البرنامج ومتطلباته على الموقع الرسمي لوزارة الهجرة والفرانكفونية والاندماج في كيبيك (MIFI): Québec.ca – Programme régulier des travailleurs qualifiés

أهم معايير اختيار المرشحين (نظام النقاط)

يعتمد اختيار مرشحي الهجرة لبرنامج PSTQ على نظام نقاط يُقيّم عوامل مختلفة تتعلق بالمرشح الرئيسي وشريكه (إن وجد). يجب على المتقدمين تحقيق حد أدنى من النقاط ليتم النظر في طلبهم. تشمل المعايير الرئيسية ما يلي:

1. التدريب (المستوى التعليمي ومجال الدراسة)

يُعد التعليم أحد أهم المعايير. تُمنح النقاط بناءً على مستوى الشهادة الأكاديمية (من الثانوية إلى الدكتوراه) ومجال الدراسة. تُفضل المجالات التي تشهد نقصًا في العمالة في كيبيك، ويتم تحديث قائمة هذه المجالات بانتظام من قبل MIFI. تهدف هذه المعايير إلى ضمان أن المهاجرين يمتلكون المهارات والمعرفة اللازمة للمساهمة فورًا في سوق العمل الكيبيكي.

2. الخبرة المهنية

تُمنح النقاط للخبرة المهنية المكتسبة في السنوات الخمس الأخيرة قبل تقديم الطلب. كلما زادت سنوات الخبرة ذات الصلة بمجال الدراسة والاحتياجات الاقتصادية لكيبيك، زادت النقاط المكتسبة. الخبرة الدولية معترف بها وتُقدر.

3. الكفاءة اللغوية (الفرنسية والإنجليزية)

نظرًا لأن اللغة الفرنسية هي اللغة الرسمية لكيبيك، تُمنح نقاط عالية جدًا لإتقان اللغة الفرنسية. تُقدر الكفاءة في التحدث، الاستماع، القراءة، والكتابة. تُمنح نقاط إضافية لإتقان اللغة الإنجليزية، ولكن الفرنسية هي المعيار الحاسم. يجب على المتقدمين تقديم نتائج اختبارات لغوية معترف بها (مثل TEF Canada, TCF Canada للفرنسية، و IELTS, CELPIP للإنجليزية). هذا المعيار حيوي للاندماج الاجتماعي والمهني في كيبيك.

4. العمر

يُفضل البرنامج المرشحين الأصغر سنًا، حيث تُمنح نقاط أعلى للفئات العمرية الأقل، مع تناقص النقاط تدريجيًا للمتقدمين الأكبر سنًا. هذا يعكس الرغبة في استقطاب أفراد لديهم فترة أطول للمساهمة في القوة العاملة والاقتصاد.

5. عرض عمل مصدق (Offre d’emploi validée)

على الرغم من أنه ليس إلزاميًا، فإن الحصول على عرض عمل مصدق من صاحب عمل في كيبيك يُعد ميزة تنافسية كبيرة ويُمنح عددًا كبيرًا من النقاط. يُشير ذلك إلى حاجة حقيقية لمهارات المرشح وقدرته على الاندماج الفوري في سوق العمل. يجب أن يكون عرض العمل هذا قد تم تقييمه والموافقة عليه من قبل MIFI.

6. العرض في كيبيك (Séjour au Québec)

تُمنح نقاط للمرشحين الذين لديهم أفراد من عائلاتهم (أقارب مقربين) يعيشون بشكل دائم في كيبيك. كما تُمنح نقاط لمن سبق لهم الإقامة أو الدراسة أو العمل في كيبيك، حيث يُشير ذلك إلى معرفتهم بالمقاطعة وقدرتهم على التكيف.

7. الأطفال المرافقون

يُمكن للمرشحين الحصول على نقاط إضافية إذا كان لديهم أطفال معالون سيهاجرون معهم إلى كيبيك.

8. القدرة على الاكتفاء الذاتي المالي

يجب على المتقدمين إثبات قدرتهم على إعالة أنفسهم وعائلاتهم عند الوصول إلى كيبيك. تُحدد MIFI مبلغًا معينًا من الأموال التي يجب على المتقدمين إثبات امتلاكهم لها، لضمان عدم اعتمادهم على المساعدات الحكومية في البداية.

عملية التقديم والتقييم

تتم عملية التقديم لبرنامج PSTQ عبر منصة “Arrima” الإلكترونية. يُنشئ المتقدمون ملف تعبير عن الاهتمام (Déclaration d’intérêt) حيث يُدخلون جميع معلوماتهم الشخصية والمهنية والتعليمية. بناءً على هذه المعلومات، تُحتسب النقاط وفقًا لنظام النقاط المذكور أعلاه. تقوم MIFI بعد ذلك بدعوة المرشحين الذين حققوا أعلى الدرجات ويُلبون احتياجات سوق العمل في كيبيك لتقديم طلب كامل للحصول على CSQ.

من المهم ملاحظة أن معايير ونقاط البرنامج قد تتغير بمرور الوقت بناءً على احتياجات سوق العمل والأولويات الحكومية في كيبيك. لذلك، يجب على المتقدمين دائمًا الرجوع إلى الموقع الرسمي لـ MIFI للحصول على أحدث المعلومات والمتطلبات.

الأهمية الاستراتيجية لـ PSTQ

يُشكل برنامج PSTQ أداة استراتيجية لمقاطعة كيبيك في إدارة هجرتها الاقتصادية. من خلال التركيز على هذه المعايير الدقيقة، تضمن المقاطعة استقطاب العمال المهرة الذين لا يمتلكون فقط المؤهلات المهنية واللغوية المطلوبة، بل يمتلكون أيضًا القدرة على الاندماج الاجتماعي والثقافي في مجتمع كيبيك. هذا النهج الانتقائي يُسهم في تعزيز اقتصاد المقاطعة، دعم نموها الديموغرافي، والحفاظ على خصوصيتها اللغوية والثقافية ضمن كندا.

في الختام، إن فهم معايير اختيار مرشحي الهجرة لكندا عن طريق برنامج PSTQ لمقاطعة كيبيك يُعد الخطوة الأولى والأساسية لأي شخص يطمح في بناء مستقبل في هذه المقاطعة الديناميكية. الالتزام بهذه المعايير وإعداد طلب قوي ومُتكامل يُعزز بشكل كبير فرص الحصول على شهادة اختيار كيبيك والخطوة نحو تحقيق حلم الهجرة….المزيد

  كاتبة المقال
نتالي كريم
صحفية
مؤسسة صوت كندا الاعلامية
للتواصل natalie@canadaalyom.com

قبل الهجرة إلى كندا تجنب هذه الأخطاء
دليل شامل للمنح الدراسية في كندا : فرص بتمويل